É com enorme orgulho que partilhamos com toda a equipa a participação da Wondercom no prestigiado Forbes Woman Summit. O evento, que se realizou no passado dia 14 de maio de 2026, em Cascais, reuniu grandes referências nacionais e internacionais de liderança e contou com um momento muito especial para nós: a intervenção da nossa CEO e mentora, Zuzana Fabianová.
Sob o mote de que liderar é um processo contínuo de aprendizagem, a Zuzana levou ao palco da Forbes uma visão que nós, no dia a dia, já conhecemos bem — a de que uma liderança forte se faz com empatia, espaço para falhar e, acima de tudo, com humanização.
Permitir que as equipas “trabalhem inteiras”
Durante o debate, foi amplamente defendido que a verdadeira eficácia de uma organização não se mede apenas pelos indicadores tecnológicos ou financeiros, mas sim pelo ambiente que proporciona às suas pessoas.
Para a nossa mentora, liderar implica aceitar o erro como parte do crescimento e, crucialmente, criar um ecossistema seguro onde todos os colaboradores se sintam confortáveis para trazer a sua autenticidade para o local de trabalho. Trata-se de dar condições para que as equipas consigam “trabalhar inteiras”, com as suas ideias, vulnerabilidades e competências.
“Dar voz é dar palco às equipas, pois são elas que dão corpo a que o negócio cresça.” — Zuzana Fabianová, no Forbes Woman Summit.
O reflexo da nossa cultura
Estar presente num palco desta dimensão não é apenas um reconhecimento individual, mas sim o reflexo da cultura que todos os dias construímos juntos na Wondercom. Quando promovemos a escuta ativa e o bem-estar mútuo, estamos a provar que a tecnologia e a inovação só fazem sentido se forem potenciadas pelo talento e pela voz de cada um de nós.
Parabéns à Zuzana pela partilha inspiradora e a toda a equipa Wondercom, que traduz diariamente estas palavras em ações, transformando o nosso ambiente de trabalho num espaço de verdadeira colaboração e evolução!
Deixamos ainda abaixo o video de uma entrevista exclusiva que foi também feira durante o evento.